卢俊卿为什么说管理者要认可企业文化？

解斌2017.04.05回答提问者采纳我觉着卢俊卿这么说是有道理的，管理者是企业的骨干，在员工队伍中起到上行下效的作用。如果管理者都不认可企业文化，那底下的员工更不用谈了。所以对于各级管理者其上任的第一个资格条件就是要充分认同企业文化，并能进行当众演讲，阐释清楚。只有所有的管理者理解了公司的方向、目标、方针、政策、理念之后，才能去向他人讲解传达。